Hessische Polizei - Polizeiautos
 
03.11.2020 | Hessisches Bereitschaftspolizeipräsidium

Neues Stellenangebot: Wachpolizistinnen/Wachpolizisten

Bewerbungsfrist: 30.11.2020

Das Hessische Bereitschaftspolizeipräsidium sucht zum 1. April 2021 mehrere

Wachpolizistinnen/Wachpolizisten
Entgeltgruppe 8 TV-H.

Die Einstellung erfolgt zunächst befristet für ein Jahr. Bei entsprechender Bewährung kann die Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis erfolgen.

Die Verwendung erfolgt in der Technischen Einsatzeinheit (TEE) der III. Bereitschaftspolizeiabteilung in Mühlheim am Main.

Sie tragen als Beschäftigte/r der Wachpolizei des Landes Hessen zur Stärkung der Inneren Sicherheit im Land Hessen bei und übernehmen dabei überwiegend folgende Aufgaben:

Durchführung von Transporten (z.B. festgenommene Personen, Rückführungs- und Vorführungstransporte), Objektschutzmaßnahmen, Sicherung polizeilicher Grundstücke und Gebäude, sonstige technische Unterstützungsleistung.

Immer wieder müssen Sie neue Situationen meistern und schnell reagieren, um Straftaten zu verhindern, Gefahren abzuwehren und die öffentliche Sicherheit und Ordnung aufrecht zu erhalten.

Sie werden als Beschäftigte oder Beschäftigter nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst des Landes Hessen (TV-H) eingestellt und erhalten die im öffentlichen Dienst üblichen sozialen Leistungen.

Bewerberinnen und Bewerber können, unabhängig von ihrer Staatsangehörigkeit, eingestellt werden, wenn sie zum Einstellungszeitpunkt

  • mindestens 18 Jahre alt sind und eine Abschlussprüfung in einem Ausbildungsberuf oder im öffentlichen Dienst erworben haben oder
  • 21 Jahre alt sind und mindestens einen Hauptschulabschluss erlangt haben,
  • höchstens 39 Jahre alt sind,
  • köperlich und geistig fü den Dienst in der Wachpolizei geeignet erscheinen,
  • eine Mindestgröße von 155 cm erreichen,
  • die deutsche Sprache in Wort und Schrift beherrschen,
  • über die Fahrerlaubnis der Kl. B oder Kl. 3 (alt) verfügen,
  • jederzeit fü die freiheitlich demokratische Grundordnung eintreten,
  • nicht zu einer Freiheits- oder Geldstrafe verurteilt worden sind,
  • im Besitz der deutschen oder der Staatsangehörigkeit eines EU-Mitgliedstaates sind; Bewerberinnen und Bewerber anderer Staatsangehörigkeiten müssen im Besitz einer Niederlassungserlaubnis sein und mind. 5 Jahre in Deutschland gelebt haben.

Es sind ein Eignungsauswahlverfahren sowie nach achtzehnwöchiger Ausbildung eine Abschlussprüfung erfolgreich zu absolvieren. Das Eignungsauswahlverfahren gliedert sich in einen schriftlichen Test, ein Auswahlgespräch und die medizinische Untersuchung.

Das Hessisches Bereitschaftspolizeipräsidium ist ausgezeichnet mit dem Gütesiegel des Landes Hessen „amilienfreundlicher Arbeitgeber". Neben einem zukunftssicheren Arbeitsplatz erhalten Beschäftigte des Landes Hessen auch im Jahr 2021 ein Landesticket für den Regionalverkehr im gesamten Land Hessen, einschließlich Mitnahmeregelung.

Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich, sofern die Aufgabenbewältigung sichergestellt ist. Die Bereitschaft für flexible Arbeitszeiten und Leistung von Mehrarbeit bei dienstlichem Erfordernis, z. B. am Wochenende, wird vorausgesetzt.

Behinderte Menschen werden bei gleicher Eignung im Rahmen der entsprechenden Bestimmungen besonders berücksichtigt. Ehrenamtliches Engagement wird in Hessen gefördert. Soweit Sie ehrenamtlich tätig sind, wird gebeten, dies in den Bewerbungsunterlagen anzugeben. Im Ehrenamt erworbene Erfahrungen und Fähigkeiten können gegebenenfalls im Rahmen von Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung positiv berücksichtigt werden, wenn sie für die vorgegebene Tätigkeit förderlich sind.

Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (ausgefüllter Bewerbungsbogen für die Wachpolizei, die darin aufgeführten Unterlagen sowie die Einverständniserklärung zur laborchemischen Untersuchung auf Drogen) senden Sie bitte bis 30.11.2020 (

Eingang in der Behörde) an:

Hessisches Bereitschaftspolizeipräsidium

Abteilung Verwaltung - V 33

Wiesbadener Straße 99

55252 Mainz-Kastel

oder vorzugsweise per E-Mail an: Bewerbung.HBPP@polizei.hessen.de

Den Bewerbungsbogen und die Einverständniserklärung sowie weitere Informationen zum Auswahlverfahren und über das Berufsbild Wachpolizist/in finden Sie auf der Homepage unter:

www.polizei.hessen.de - Karriere - Ich möchte zur Polizei - Ich möchte zur Wachpolizei - (Haken setzen) - weiter - jetzt bewerben - Bewerbungsunterlagen

Die Erfassung und Verarbeitung der personenbezogenen Daten zum Zwecke der Durchführung des Bewerbungsverfahrens erfolgt auf der Grundlage des § 23 des Hessischen Datenschutz- und Informationsfreiheitsgesetzes (GDSIG) sowie Art. 13 der Verordnung (EU) 2016/649 des Europäischen Parlaments und des Rates vom 25. Mai 2018 (Datenschutz-Grundverordnung).

Für Rückfragen stehen Ihnen die nachfolgenden Personen gerne zur Verfügung:

- Fragen zum Auswahlverfahren und zum Tarifrecht:

Frau Bleif (Tel. 06134/602-4330)

oder

Frau Volk (Tel. 06134/602-4331)

- Fachfragen (z.B. Dienstzeiten, zukünftige Tätigkeiten):

Herr Streck (Tel. 06108/603-300)

Fügen Sie Ihrer Bewerbung bitte lediglich Fotokopien bei und verwenden Sie keine Bewerbungsmappen, da die Unterlagen im Anschluss an das Auswahlverfahren nicht zurückgesandt werden können.

Es können nur Bewerbungen berücksichtigt werden, die alle erforderlichen Unterlagen enthalten.