Hessische Polizei - Polizeiautos
 
07.09.2020 | Hessisches Bereitschaftspolizeipräsidium

Neues Stellenangebot: Auszubildende/r zur/zum Verwaltungsfachangestellten (w/m/d)

Bewerbungsfrist: 05.10.2020

Beim Hessischen Bereitschaftspolizeipräsidium in Mainz-Kastel ist in der Abteilung Verwaltung zum 01.08.2021 ein Ausbildungsplatz als
Auszubildende/r zur/zum Verwaltungsfachangestellten (w/m/d)
Kennziffer 22-2020

zu besetzen.

Die Dauer der Ausbildung beträgt drei Jahre.

Wesentliche Ausbildungsinhalte sind:

  • Rechtsvorschriften anwenden
  • Beratung und Auskünfte erteilen
  • Verwaltungs- und Organisationsaufgaben dienstleistungs- und kundenorientiert sowie nach Gesichtspunkten der Wirtschaftlichkeit erledigen
  • Vorgänge im Haushalts- und Rechnungswesen bearbeiten
  • Aufgaben in der Personalverwaltung übernehmen
  • Material und langlebige Wirtschaftsgüter nach ökonomischen und ökologischen Aspekten beschaffen und bewirtschaften
  • Vorgänge unter Einsatz moderner Informations- und Kommunikationssysteme bearbeiten

Anforderungsprofil:

  • mindestens qualifizierter Realschulabschluss
  • gute Deutschkenntnisse (Nachweis mit aktuellstem Zeugnis), insbesondere eine sichere Rechtschreibung
  • gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit
  • mindestens befriedigende Mathematikkenntnisse (Nachweis mit aktuellstem Zeugnis)
  • Interesse am Arbeiten mit dem PC
  • Grundkenntnisse in den MS-Office Standardprodukten Word und Excel
  • Interesse an den o. a. Ausbildungsinhalten
    • gute Allgemeinbildung und Interesse an gesellschaftlichen Themen
    • Team- und Kommunikationsfähigkeit
    • hohe Motivation und Leistungsbereitschaft
    • Zuverlässigkeit
    • selbstständiges, verantwortungsvolles und gewissenhaftes Arbeiten
    • höfliches und freundliches Auftreten sowie
    • Flexibilität

Das Ausbildungsverhältnis richtet sich nach den Vorschriften des Tarifvertrages für Auszubildende des Landes Hessen in Ausbildungsberufen nach dem Berufsbildungsgesetz (TVA-H BBiG).

Wir bieten:

  • flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten
  • ein kostenfreies Landesticket mit dem Beschäftige des Landes Hessen zunächst befristet bis zum 31. Dezember 2021, im gesamten Land Hessen kostenfrei den öffentlichen Personennahverkehr nutzen können

Nach dem Hessischen Gleichberechtigungsgesetz besteht für die hiesige Behörde eine Verpflichtung zur Erhöhung des Frauenanteils. Daher sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht. Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich, die
vollständige Besetzung der Stelle muss jedoch gewährleistet sein.

Das Hessische Bereitschaftspolizeipräsidium fördert die Gleichstellung von Frauen und Männern und unterstützt grundsätzlich die Vereinbarkeit von Familie und Beruf im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten und ist mit dem Gütesiegel „Familienfreundlicher Arbeitgeber Land Hessen“ zertifiziert.

Ehrenamtliches Engagement wird in Hessen gefördert. Im Ehrenamt erworbene
Erfahrungen und Fähigkeiten können gegebenenfalls im Rahmen von Eignung,
Befähigung und fachlicher Leistung positiv berücksichtigt werden, wenn sie für die
vorgesehene Tätigkeit dienlich sind.

Schwerbehinderte Bewerber/innen werden bei gleicher Eignung im Rahmen der entsprechenden Bestimmungen besonders berücksichtigt.

Für Fachfragen steht Ihnen Frau Bleif, (Tel. 06134/602- 4330) gerne zur Verfügung. Bei Fragen zum Auswahlverfahren können Sie sich an Frau Ilona Macholl
(Tel 06134/602-4332) wenden.

Mitarbeiter/innen der Hessischen Landesverwaltung werden gebeten, ihr Einverständnis zur Einsichtnahme in ihre Personalakte durch die Personalverwaltung des Hessischen Bereitschaftspolizeipräsidiums zu erklären.

Bitte richten Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Tabellarischer Lebenslauf, Nachweis der letzten beiden Schulzeugnisse und ggfs. über vorliegende Schwerbehinderung in Kopie) unter Angabe der Kennziffer „22-2020“, einer E-Mail-Adresse und Telefonnummer ohne Bewerbungsmappe vorzugsweise elektronisch, (ausschließlich als PDF-Datei mit max. 8 MB, andere Formate werden aus Sicherheitsgründen am zentralen Internet-Eingang gesperrt), an:

Bewerbung.HBPP@polizei.hessen.de

oder postalisch an:

Hessisches Bereitschaftspolizeipräsidium
Sachgebiet V 33 – Bewerbungen
Wiesbadener Straße 99
55252 Mainz-Kastel.

Die Bewerbungsfrist endet mit Ablauf des 05.10.2020 (Eingang in unserer Behörde).

Es können nur Bewerbungen berücksichtigt werden, die alle erforderlichen
Unterlagen enthalten.

Verspätet eingehende Bewerbungen haben keinen Anspruch auf Berücksichtigung. Nicht berücksichtigte Bewerber/innen erhalten nach Abschluss des Auswahlverfahrens eine Nachricht. Eine Rücksendung der Bewerbungsunterlagen / Bewerbungsmappen kann nicht erfolgen. Es wird daher um Vorlage entsprechender Kopien gebeten. Eine datenschutzgerechte Vernichtung nach Abschluss des Verfahrens wird zugesichert.

Nach Eingang der Bewerbung und erfolgter Vorauswahl anhand der Bewerbungsunterlagen findet ein Auswahltest statt, dessen gute Absolvierung Voraussetzung für ein Auswahlgespräch ist.

Die Erfassung und Verarbeitung der personenbezogenen Daten zum Zwecke der Durchführung des Bewerbungsverfahrens erfolgt auf der Grundlage des § 23 des
Hessischen Datenschutz- und Informationsfreiheitsgesetzes (GDSIG) sowie Art. 13 der Verordnung (EU) 2016/649 des Europäischen Parlaments und des Rates vom
25. Mai 2018 (Datenschutz-Grundverordnung).