Checkliste - Friedliches Feiern
Grundsätzliches
- Hinweis auf Jugendschutzbestimmungen und Ausweispflicht auf Plakat / Flyer / Inserat
- Unterstützung durch Fachpersonen bei der Planung der Jugendschutzmaßnahmen
Eingangsbereich
- Ausweis- und Alterskontrollen
- Alterseinteilung mittels verschiedenfarbiger Kontrollbänder
- Plakate, die auf Altersbeschränkung und Ausweispflicht hinweisen
- Genügend Personal (mind. 18-jährig) für Eingang und Kasse aufbieten
- Für Gewährleistung der Sicherheit nur ausgewiesenes Fachpersonal einsetzen
- Wenn Körperkontrollen vorgesehen sind, männliches und weibliches Personal einplanen
Briefing - Personal im Eingangsbereich
- Frühzeitiges und kompetentes Briefing
- Wer arbeitet, trinkt keinen Alkohol
- Konsequente Ausweiskontrolle
- Kontrollieren, dass kein Alkohol die Eingangskontrolle passiert
- Angeheiterte Personen auf Fahrtüchtigkeit ansprechen
Service- und Barpersonal
- Frühzeitiges und kompetentes Briefing
- Bar- und Serviceverantwortliche bestimmen
- Genügend Bar- und Servicepersonal aufbieten
- Wer arbeitet, trinkt keinen Alkohol
- Einhaltung der Jugendschutzbestimmungen
- Konsequente Ausweiskontrolle, sofern keine Kontrollbänder abgegeben wurden
- Jugendliche bei der Wahl von nichtalkoholischen Getränken unterstützen und bestärken
- Umgang mit Jugendlichen klären, welche keinen Alkohol trinken dürfen
- Kein Alkoholausschank an Betrunkene
Getränkeangebot
- Ansprechend präsentierte alkoholfreie Cocktails und Drinks im Barsortiment einplanen
- Angaben auf Preislisten zu Altersbeschränkung vorbereiten
- Hinweistafeln mit gesetzlichen Jugendschutzbestimmungen anbringen (Information bei regionaler Suchtpräventionsstelle)
- Spezialangebot für Gäste überlegen, die keinen Alkohol trinken
- Alkoholfreie mobile Bar mieten (
Saftmobil - Information bei regionaler Suchtpräventionsstelle)
- Alkoholfreie Drinks zu Spezialpreisen
Unfallprävention
- Fahrpläne des ÖPNV / Telefonnummern Taxi beim Ausgang gut sichtbar anbringen
Die Checkliste ist nicht abschließend und je nach Veranstaltung individuell anzupassen!
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10.06.2010 / LWR / ta